Прокуратура Республики Тыва провела проверку соблюдения законодательства о противодействии коррупции.
Установлено, что в республиканское учреждение принят бывший сотрудник налогового органа.
Вопреки требованиям закона, новым работодателем уведомление о заключении трудового договора с указанным государственным служащим в установленный 10-дневный срок по прежнему месту его службы не направлено.
По данному факту прокуратура возбудила дело об административном правонарушении, предусмотренным ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего). По результатам его рассмотрения работодатель привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере 40 тыс. рублей.
Постановление суда вступило в законную силу.
Исполнение судебного акта находится на контроле прокуратуры.
